国际劳工组织在工作中采用#METOO条约反对暴力和骚扰
周五国际劳工组织（国际劳工组织）通过了一个新的全球条约，反对职业和骚扰在工作场所，由妇女的#METOO运动引发。
该公约将在联合国劳工理机构的政府，雇主团体“和工人的年度会议上的最后一天达成约束力。
就在投票前，美国宣布将投票赞成，而俄罗斯则表示将弃权。正如活动家所寻求的那样，该文本旨在保护工人，但没有特别指的是LGBTI（女同性恋，同性恋，双性恋，跨性别，跨性别和跨性别，跨性别和intersex）人们是最脆弱的人。
披露：为网络18的所有问题都在职场范围内的关注，该事项已在职场的范围内转发给我们的内部委员会，以防止在工作场所进行适当行动的性骚扰。内部委员会是独立的，并通过管理行动进行所有建议。
网络18组在发生性骚扰时具有零容忍政策。本公司完全符合所有法律规定，并旨在确保对投诉进行快速有效的制定。郑重声明：文章仅代表原作者观点，不代表本站立场；如有侵权、违规，可直接反馈本站，我们将会作修改或删除处理。
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